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埼玉県志木市で企業直結型の就労移行支援事業所を運営!トレパル山口さんインタビューvol.3


今回は、埼玉県志木市で障害者の
施設外就労や就労移行支援事業所を
運営されている株式会社トレパル
代表の山口将秀さんに
インタビューさせていただきました。

 

今回7つの動画にわけて、
インタビュー内容をお伝えしていきます。

 

今回は第3回目の
インタビューになります。

 

第3回目のインタビューでは、

株式会社トレパルが運営している
埼玉県志木市にある就労移行支援事業所
について語っていただきました。

 

珍しい企業直結型の就労移行支援事業所
なっており、その特徴を詳しくお聞きしました。

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株式会社トレパル 山口将秀さんインタビュー動画

山口さんインタビュー動画は

こちらになります。

 

第3回目は3分半ほどの動画です。

 

下に書き起こしもしておりますので、

見やすい方で見ていただければと思います。

 

【山口 将秀さんインタビュー動画】

 

埼玉県志木市で企業直結型の就労移行支援事業所

聴覚障害の方もいらっしゃるので、

山口さんのインタビュー動画を

こちらで書き起こしていきます。

 

テキストベースでも読めるので、

ぜひこちらもご参照ください。

 

では、さっそくインタビュー

内容に入っていきましょう。

 

山口 将秀さん

株式会社トレパル

気軽に企業実習ができる就労移行支援事業所

日野
先ほどは業務請負の
お話ありがとうございました。

 

もう1つの事業として、
就労移行支援も運営されて
いらっしゃいますが、

どういった特徴がある
施設なのでしょうか?

 

そうですね。

 

就労移行というのは、2018年現在
全国で3000箇所くらいあるんですけど、
一般的には、駅近くにあって、

 

パソワコンスキルを学びましょう!

コミニケーション講座を受けましょう!

 

みたいな事務職につく人が
多いのかな~的な。

 

日野
そういう流れと
いいますか風潮みたいのは
ありますよね。

 

うちは、業務請負で知り合った
志木市の物流倉庫さんと
物流倉庫の経営者が

 

「業務請負でこんなに
働ける子達が世の中いるのか!」

 

と言っていただいて、
この倉庫の一角を使って何か
事業をやっていいよ!

 

と言っていただいたんです。

 

それで、チームでの働き方の参入から
個々の就職サポートする事業が就労移行なので。

 

なおかつ企業直結

 

 

日野
これ珍しいですよね。

 

あんまりないですけど、
それが1番就労に近い環境。

 

日野
本当に企業の生の
現場といいますか、
それを見ながらできる。

 

そうです、そうです。

 

「じゃあ、午後から企業実習に行こうか!」

 

みたいな感じでもできちゃう。

他のパートさんたちと混ざってみようとかね。

 

それで、ここでの失敗は
失敗ではなくて経験なんですよ。

 

だから、うちの事業所にいる方は
いろんな経験をして、これがダメだったら
こういうやり方をしたほうがいい!

 

という経験を積んで、
自信をつけてもらう。

 

そのためのいろんな仕事も
ゴロゴロあります。

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フォークリフトもあるくらいですので。

 

(実際のフォークリフト)

 

いろいろ体験してもらって、
物流倉庫に就労してもらう
というのもあります。

 

いやいや、こういう仕事じゃなくて
他の仕事がいいという子も結局、
仕事の中のやり取りだから
どんな職種でも活かせると思うんです。

 

パソコンだけだったら
やっぱりこれやってというのしか
応用ができない。

 

もちろんうちもパソコンスキルを
学ぶ講師がおります。

 

特徴というと、医療として
臨床心理士と看護師がサポート体制に
入っているところです。

 

心のケアだったりだとか
生活の質の改善まで見れる。

 

まぁ、当たり前のことなんですど、
当たり前にやられてることが
現状意外にないのかな。

 

シンプルなんですけどね。

企業直結というのも。

 

(トレパルさんのチーム編成)

 

日野
雇用の面から
生活の面まで仕組みに
なってるということですね。

 

そうですね。

 

日野
分かりました。

ありがとうございます。

 

 

トレパルさんは、随時見学も
歓迎されておりますので、
こちらからお気軽にお問い合わせください。

 

めったにない企業直結型の
就労移行支援事業所を

ぜひ体験してみてください。

 

トレパルへ見学してみる

 

編集後記

山口さんインタビュー

ありがとうございました。

 

第3回目は、株式会社トレパルの

2つの事業のうちの

就労移行支援事業所
について語っていただきました。

 

詳細については、2回目以降の
インタビューで語っていただきます。

 

2回目のインタビューでは、
業務請負(施設外就労)について
語っていただきます。

 

次回のインタビューもぜひ。

 

【山口将秀さんインタビュー】

 

1:株式会社トレパル代表の山口将秀さんインタビューvol.1

 

2:施設外就労とは?障害者も企業もメリットがある仕組み!トレパル山口さんインタビューvol.2

 

3:埼玉県志木市で企業直結型の就労移行支援事業所を運営!トレパル山口さんインタビューvol.3

 

4:トレパルの企業ワークの実例を公開!トレパル山口さんインタビューvol.4

 

5:知的障害者の息子が施設を立ち上げるきっかけ!トレパル山口さんインタビューvol.5

 

6:TSGのビジネスコンテストでファイナリストに!トレパル山口さんインタビューvol.6

 

7:障害者の世界を変えて社会を動かす!トレパル山口さんインタビューvol.7

 

 

 

最後までお読みいただき、
ありがとうございました。

 

あなたのご意見や感想なども
ぜひお聞かせいただけますと幸いです。

 

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日野信輔

日野信輔

株式会社Nextwel代表取締役。WelSerch編集長。福祉×Webマーケティングで障害者のプロデュースなどしております。ネットの力で福祉業界の素晴らしいところをどんどん発信するサイトを構築してます。詳しいプロフィールはこちら→日野信輔
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