今回は、職業紹介や就労移行支援事業所の
検索サイトなどを手がけている
Know Do合同会社の代表である森康之さんに
インタビューさせていただきました。
今回も7つの動画にわけて、
インタビュー内容をお伝えしていきます。
今回は最後のインタビューになります。
第7回目のインタビューでは、
Know Do合同会社が今後
手掛けていくサービスについて
語っていただきました。
今までになく、AIにも代替
されないようなサービスとは？
自分に合った仕事が見つからない
という方は参考にしていただければと思います。
お好きなところからお読みください
Know Do合同会社 森康之さんインタビュー動画
森さんインタビュー動画は
こちらになります。
第7回目は3分ほどの動画です。
下に書き起こしもしておりますので、
見やすい方で見ていただければと思います。
【森康之さんインタビュー動画】
障害者に仕事がないと言わせない！
聴覚障害の方もいらっしゃるので、
森さんのインタビュー動画を
こちらで書き起こしていきます。
テキストベースでも読めるので、
ぜひこちらもご参照ください。
では、さっそくインタビュー
内容に入っていきましょう。
森康之さん
AIに代替されない仕事を創出するサービスを手がけていく
参考になる意見を
ありがとうございました。
最後に一つだけお聞きしたい
事がありまして、今後、
森さんがやっていきたい事や
目標などあればお聞き
できればと思います。
はい。
職業紹介という事に留まらず、
仕事の創出に繋がるような事を
やっていきたいと思っています。
仕事の紹介、ある物を紹介する
っていう事は恐らくAIとかが
やってくれると思います。
けど、仕事は先ほどお伝えしたような、
その長所に合った仕事の切り出しとか、
どういう切り出しがお互いに
高め合える関係性を作っていくかどうか。
そこに思考することってまだAIには
出来ない仕事かなと思っています。
それが出来てくると自分の人生を
もっと楽しめるようなシーンが
出来るのかなと思っていて、
その点をこれから取り掛かって
いきたいなと思ってます。
就労じゃないんですけども、
強みに合った物を創出していく。
この人だったらこれが
できるよなとか。
はい。
今、支援者検索サイト、
いわゆる就労移行支援事業所ですとか、
障害抱える方の相談からサポートを
行う機関を検索する仕組みを
作っております。
そこと平行して求人サイトを
今作っています。
そこは今ある仕事を見つける
という事をやっていくのではなくて、
長所を発信して仕事を作るというか
提案型のサイトのようなものを
手掛けております。
創りあげていくみたいな。
そうですね。
そういった物が出来てくると
今ある仕事だけではない、
新しい働き方が見えてきます。
増えていきそうですね。
そうですね。
そこを創出していく仕組みを
これから作れたらいいなと思っています。
応援しておりますので、
今後を楽しみにしております。
今回は、長時間インタビュー
させていただき、
ありがとうございました。
編集後記
森さんインタビュー
ありがとうございました。
第7回目は、Know Do合同会社で
今後手掛けていく事業について
語っていただきました。
AIができるような単なる
仕事の紹介ではなく、
その人に合った仕事を創出していく。
こんなサービスがあったら、
自分のやりたい仕事だったり、
合っている仕事が見つかりやすく
なりそうですね。
これで森さんのインタビューは
終わりとなります。
最後までありがとうございました。
【森康之さんインタビュー】
１：Know Do合同会社 代表の森康之さんインタビューvol.1
２：就労移行支援事業所の検索サイトで比較検討をしやすいように！森康之さんインタビューvol.2
３：働きたい障害者がこれから意識すべきこととは？森康之さんインタビューvol.3
４：障害者雇用する企業が求めている人材とは？森康之さんインタビューvol.4
５：障害者が就職する上で大切なスキルと心構えとは？森康之さんインタビューvol.5
６：障害者雇用でミスマッチをなくし定着率をアップさせるには！森康之さんインタビューvol.6
７：障害者に仕事がないとは言わせない！仕事を創出していく！森康之さんインタビューvol.7
最後までお読みいただき、
ありがとうございました。
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ウェルサーチ 障害者・編集チーム
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