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ダイアログインザダーク代表の志村氏による講演!これからのテーマを語る!


こんにちは。
Welsearch編集長の日野です。

 

2017年9月10日(日)に行われた
LIVES東京という福祉イベントにて、
ダイアログ・イン・ザ・ダーク代表の
志村真介氏が基調講演をされておりましたので、
その内容をシェアいたします。

 

LIVES東京では、さまざまな福祉企業が
出展されていたり、安倍昭恵夫人や
障害当事者の方のプレゼンなど、
とても魅力のあるイベントでした。

 

時間の関係上、最後までいる
ことができませんでしたが、

志村真介氏の基調講演を聞くことが
でき、その内容が素晴らしかったので、
こちらでもシェアしていきます。

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志村真介氏プロフィール

名前志村 真介(しむら しんすけ)
生年1962年生まれ
最終学歴関西学院大学商学部卒
由来 1999年からダイアログ・イン・ザ・ダークの日本開催を主宰

 

ダイアログ・イン・ザ・ダークは、
1988年にドイツで始まりました。

 

代表の志村真介氏は、1993年に日経新聞で、
博物館を真っ暗闇にして、
暗い世界を体感する展覧会が
ウィーンで開催されているという記事を
拝見したのが、きっかけだそうです。

 

日本も物質的な豊かさは充実され、
これからは目に見えないものに価値を置く

時代がくるだろうと思い、日本でも
ダイアログ・イン・ザ・ダークを始めました。

 

ダイアログ・イン・ザ・ダークについて、
よく知らないという方は、
下記の動画を参考にしてみてください。

 

【ダイアログインザダーク概要説明】

 

ダイアログインザダーク代表の講演会に参加してみて

LIVES東京の会場は、
六本木にあるミッドタウン。

 

福祉のイベントですが、
たくさんの一般客がいらっしゃっていました。

 

 

日野
で、でかい!

 

外も車椅子バスケの
イベントもされており、
かなり盛り上がってました!

 

中はこんな感じ。

 

 

日野
とにかく祭みたい!

 

著名人による講演
だけじゃなくて、
様々な企業さんが出展
されておりました。

 

最新のテクノロジーを
使ったツールやアプリなども
あって、ヒントをいただきました。

 

さてさて。

本題の志村真介氏による講演会の
内容をシェアしていきます。

 

時代は「共存」へ

まず最初に語られていたのは、
時代の変遷について。

 

昔は、障害者といったら、
外にもまともに歩くことができず、
隔離されていることが多かったです。

 

つまり、障害者と健常者が
別れていた時代でした。

 

しかし。

 

今は、「統合」の時代。

 

障害者も健常者も一緒に
協力して生きていく時代です。

 

共存する時代ですね。

 

みんな一緒。

一緒に楽しもうというのが重要視されています。

 

バリアフリーの風潮も高まっており、
車椅子が入れるところも増えてきてますね。

 

ここで有名な名言を紹介されておりました。

 

「私達が唯一の学ぶ方法は遭遇にある」

by, Martin Buber

 

ユダヤ系の哲学者
マルティン・ブーバー氏の言葉です。

 

ネットで気軽に繋がることができる時代ですが、

その分、関係が希薄になってしまいがちです。

 

関わりの消えた国、日本。
日本人は今幸せなのでしょうか?

 

と問われていました。

 

そのような世の中だからこそ、
リアルの関係がとても大切に
なってくるとおっしゃっていました。

 

ダイアログインザダーク共通のテーマ

ダイアログ・イン・ザ・ダークさんは、

世界で42カ国に展開しているのですが、
すべての国で共通認識となっている

テーマ(コンセプト)があるみたいです。

 

そのテーマとは、

 

  • どこまでも真っ暗(1日いても慣れることのない真っ暗闇)
  • チームで体験する(8〜10人以内)
  • 案内人は視覚障害者

 

けっこう勘違いされている方も
多いみたいですが、このイベントは、
視覚障害の疑似体験ではない

とのことです。

 

どういった認識なのかというと、

 

「視覚障害者とともによりよい社会へ

変革する対話型エンターテイメント」

 

となっているのです。

 

常識とは何なのか?

通常、生きている上でほとんどの人は、
「健常者が視覚障害者を助ける」

という常識があるかと思います。

 

でも、

 

ダイアログ・イン・ザ・ダークは、

逆転の発想をされております。

 

「視覚障害者が健常者を助け、

一緒に楽しむ」

 

ということ。

 

ダイアログ・イン・ザ・ダークでは、
目が見えないことが雇用条件だそうです。

 

だから、目を使わない経験が
豊かな全盲の方が有利になるんです。

 

現状、日本では、弱視の方もそうですが、

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全盲の方ですと、ほとんど仕事の提供が
できていないです。

 

この現状を打破しているのが、
ダイアログ・イン・ザ・ダークさんなのです。

 

障害を能力に変える

ところで、障害者の平均賃金を
あなたはご存知でしょうか?

 

B型のみですと、
約15000円

 

最低賃金で雇用するA型も

いれたらおよそ4万円ほどなのが、
日本の現状となっております。

 

関連:障害者の平均年収や月収はいくらなの?調べてわかった驚愕の収入事情

 

ダイアログ・イン・ザ・ダークでは、

障害者の収入にも貢献されており、

 

  • 目を使うスタッフ
  • 目を使わないスタッフ

 

時給は、同じ値段だそうです。

 

つまり、

 

年金受給者から納税者へ

なることができるのです。

 

〇〇だから…と思っていたらチャンス!

例えば、

 

  • こどもだから…
  • 大人だから…

 

と聞くと、後ろにはマイナスの

言葉が続いちゃいますよね。

 

でも、これも逆転の発想です。

たった2文字をつけるだけで、

その人の個性や魅力が目に入ってくる

ようになってくるのです。

 

その2文字とは、

こそ

です。

 

  • こどもだから「こそ」…
  • 大人だから「こそ」…

 

このように考えてみると、

長所が見えてくるのです。

 

目が見えないから「こそ」

できる仕事でお客様に

価値を提供しているビジネス。

 

それが、ダイアログ・イン・ザ・ダークさんです。

 

ダイアログインザダークの取り組み例

突然ですが!

 

あなたは子どもたちが孤独を
感じている1位の国をご存知でしょうか?

 

 

なんと日本がダントツ1位なんです。

 

出典:07年度の国連児童基金(ユニセフ)イノチェンティ研究センター

 

これだけ豊かな経済成長をしているのに、
子どもたちは寂しいと感じている現状です。

 

そこで、ダイアログ・イン・ザ・ダークさんは
関わりを重要視しようと、いろいろな
ところでイベントを提供されております。

 

例えば、佐賀県は平姓28年〜
年間1000名以上が学校の授業で
ダイアログ・イン・ザ・ダークを
取り入れました。

 

渋谷区もオリパラの教育で
ダイアログ・イン・ザ・ダークを
取り入れてきております。

 

思春期の時期にこういうことを経験すると、
人は対等なんだということが
体験からわかってくるみたいです。

 

例えば、

 

目が見えないのに、
信号ってどうやって渡るの?

 

「車の通っている音の
方向性で分かるよ!」

 

などといった会話が出てきます。

 

このような経験から、当たり前と
思っていることが当たり前じゃない
ということも感じ取ることができます。

 

関わることによって、
みんなで成長していっている。

 

そんな取り組みをされております。

 

ダイアログインザダークのミッション

ダイアログ・イン・ザ・ダークさんは、

今後どのようなことを考えていくのか?

 

それも発表されておりました。

 

ソーシャル・キャピタル

 

社会関係性資本の増大を
重要視していくとのことです。

 

人が優しくつながっていくイベントを
開催していくとのことです。

次なる挑戦

視覚障害者だけでなく、

他の障害、高齢者まで
考えていらっしゃいました。

 

  • 見えない:視覚障害者
  • 聞こえない:聴覚障害者
  • 歳を重ねる:後期高齢者

 

これも先ほどと同じ考えで、

ネガティブと考えられていることを
逆転の発想で展開していくということです。

 

すでに

「ダイアログ・イン・サイレンス」
を8月に開催されました。

 

これは通常の音声を使わずに、
コミュニケーションをするイベント。

 

こんな感じでやっているみたいです。

 

 

音は一切ないので、パフォーマンスは、
手や表情などになります。

 

手や表情で遊べる
エンターテインメントです。

 

なぜ今立ち上げたか?

なぜ今、このような事業を
立ち上げたかの理由も述べておりました。

 

それは、

 

「それぞれの国から来た人たちに
ウェルカムできる表情を
みんなができるように!」

 

という想いがあったからとのことです。

 

相手に合わせるのではなく、
お互い異なる文化・関係が
融合していけるように。

 

そうおっしゃっておりました。

 

【ダイアログインザダーク闇を歩く】

 

編集後記

いかがでしたでしょうか?

 

ダイアログ・イン・ザ・ダークさんに
ついては、以前から知っておりましたが、
こんなに深くお話を聞いたのは初めてでした。

 

志村さんがおっしゃっていた

逆転の発想

 

これは本当に重要だと思います。

 

ダイアログ・イン・ザ・ダークさんは、

これからもどんどん新しい取り組みを
されていく予定ですので、自分も
いろいろと学ばせていただきます。

 

やはりまだまだ
「障害者が働くことは難しい」
と思っている方がほとんどです。

 

障害者だからこそできるもの。

 

そこを意識して、自分も障害者の働き方
でしたり、障害者が世の中に価値を
提供できるものというのをより一層
考えていこうと思いました。

 

障害者でも価値を提供することはできます。

 

さらに、そこにアンテナを張って、
過ごしていきます。

 

最後までお読みいただき、

ありがとうございました。

 

あなたのご意見や感想なども
ぜひお聞かせいただけますと幸いです。

 

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日野信輔

日野信輔

株式会社Nextwel代表取締役。WelSerch編集長。福祉×Webマーケティングで障害者のプロデュースなどしております。ネットの力で福祉業界の素晴らしいところをどんどん発信するサイトを構築してます。詳しいプロフィールはこちら→日野信輔
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